Waarom werken bij SCA?
Onze medewerkers werken graag bij SCA. Hoe we dat weten? Dankzij onze open cultuur en de beperkt hiërarchische structuur. We praten veel met elkaar. Alle deuren staan letterlijk open. Iedereen is heel aanspreekbaar. We besteden veel aandacht aan een aangename werksfeer. Zin voor initiatief en nieuwe ideeën moedigen we aan. Opleidingen en cursussen om persoonlijk te groeien vinden we heel belangrijk. Je vindt bij ons de perfecte mix van ervaring en jong geweld.
Waarom werken bij SCA?
Ieders deur staat wagenwijd open.
Een gemoedelijke sfeer met open communicatie. Een positieve werkcultuur zonder strikte hiërarchische structuur. Een fijne werkplek waar ervaring en expertise met plezier wordt gedeeld. De gemoedelijke sfeer valt bij SCA meteen op. Iedereen is aanspreekbaar. We werken graag samen én helpen elkaar waar nodig.
Expertise wordt gewaardeerd.
Expertise wordt ten zeerste gewaardeerd. Iedereen krijgt de mogelijkheid om zijn of haar talenten te tonen. We moedigen groei en persoonlijke ontwikkeling ten volle aan. Zo krijg je volop kansen voor extra opleidingen en cursussen. Schoolverlaters die gecertificeerde accountant willen worden, krijgen bij ons alle support. Wij bieden alle faciliteiten en inhoudelijke ondersteuning voor je ITAA-stage. Zo ben je optimaal voorbereid voor je examens.
Neem initiatief. Laat zien wat je waard bent.
We houden van initiatief. Laat nieuwe ideeën maar komen. We geven je met tijd, budget én opleidingen graag alle kansen om je eigen voorstellen waar te maken.
Respect voor je work/lifebalance
We hechten veel belang aan je work/lifebalance.
Af en toe kan het uiteraard ietsje meer spannend en stressvol zijn wanneer de fiscale deadlines naderen. Deze momenten vangen we samen op door een goede organisatie, een sterke structuur en nauwe samenwerking.
Wij geloven qua werkuren op één werkdag in kwaliteit boven kwantiteit. Ellenlange werkdagen leiden onvermijdelijk tot fouten.
Samen op pad. Zonder verplichtingen.
Regelmatig voorzien we leuke uitstapjes en teamactiviteiten. Je mag rekenen op een ongedwongen sfeer, zonder enige verplichting.
Mooie voorwaarden. Mét een week extra jaarlijkse vakantie.
We voorzien een mooi brutoloon, hoger dan gemiddeld. Bovendien geniet je van een week extra vakantie. Zo ben je tussen Kerstmis en Nieuwjaar thuis, zonder dat je hiervoor betaalde vakantiedagen moet inleveren.